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研究会

减负莫染急躁情绪

2019-07-09 16:22:43 | | 打印 | 字体:

           ●一起致力于解决形式主义突出问题,形成层层有责、人人有份的良好风气,把减负工作与练兵备战最大限度结合融合、相互促进

  做过饭的人都知道,煮粥时不管多着急,都不能一直开大火。如果因为急躁求快而开大火,那么煮的粥不但不好吃,甚至有可能糊掉不能吃,这个常识看似普通,却引人思考。“欲速则不达”。急躁是我们内心强烈愿望的情绪体现,过度急躁会让人急于求成、冲动冒进,进而产生种种不良后果。

  然而当前工作中,急躁情绪在我们身边一些人身上或多或少地有所体现。自从中共中央办公厅印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》以来,各级都在围绕为基层减负聚焦用力,举措频出,成效明显。但也不可否认,有的单位负担尚未明显减轻,有的进度阻滞,个别的甚至陷入“反弹怪圈”。部分同志由此便产生急躁情绪,有的对阶段性减负效果要求过高,稍遇挫折便认为减负无望,于是心灰意冷、意志消沉;有的则是对减负速度要求过高,发现进度稍缓,便开始盲目减负,甚至简单粗暴地做“减法”。如此种种,不仅会辐射开来影响官兵士气,也是在变相损耗战斗力建设,不可不警惕。

  出现急躁情绪,一方面是社会上的浮躁风气在一些官兵身上的体现和蔓延,一方面也反映出官兵们对争分夺秒聚力练兵备战的迫切愿望,以及对形式主义等不良风气的极端厌恶。但是要明白,越是愿望强烈,越要蹄疾步稳。任何问题的解决都需要过程和时间,减负工作也是如此。它不是一场闪击战、速歼战,而是一场攻坚战、持久战,涉及到部队建设发展的各系统、各方面,不能单纯地急于限定时间、急于追求效果。面对形式主义这样一个顽瘴痼疾,可以说“冰冻三尺,非一日之寒”,所以,融冰三尺,也非一时之功,绝不能一时未达预期便灰心丧气、急躁冒进,若是因此而自乱阵脚,就会顾此失彼、左支右绌。

  干事业常成于坚忍、毁于急躁。历史上,因为急躁冒进而遭受挫折的例子不胜枚举。凡此种种,都在给我们敲响警钟。减负是一场攻坚战,很难在短时间内把所有问题都解决掉,需要持续发力,久久为功。

  防止急躁情绪,首先要析事明理、激发信心,向官兵讲清楚减负工作是人心所向、大势所趋,同时也要讲清楚矛盾问题的彻底解决不可能一蹴而就,引导官兵自信冷静地看待减负工作;其次是标本兼治、注重实效,注重研究在减负工作中出现的新矛盾、新特点,坚持防源治表,既着力解决深层次问题,又要让官兵看得见实实在在的减负成效;最后是要上下联动、齐抓共管,坚持还权基层、相信基层,引导广大官兵摒弃“看客思维”,一起致力于解决形式主义突出问题,形成层层有责、人人有份的良好风气,把减负工作与练兵备战最大限度结合融合、相互促进。

来源: 解放军报 作者: 张宇辰

编辑:赵彤